就業法是法律的擴展領域。 權利和義務在勞動合同,勞動法規,集體協議,立法和判例中得到規定。 的職業律師 Law & More 具有資質並熟悉當前的法律和判例。
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就業法是法律的擴展領域。 權利和義務在勞動合同,勞動法規,集體協議,立法和判例中得到規定。 的職業律師 Law & More 具有資質並熟悉當前的法律和判例。
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勞動法問題通常對雇主和僱員產生深遠的影響。 因此,重要的是要有一位專業且經驗豐富的僱傭法律律師的協助。 畢竟,事先就僱傭法提出好的法律建議對未來至關重要。 不幸的是,衝突總是不能避免,例如在因病被解僱,改組或缺席的情況下。 這種情況非常令人不快和情緒化,並可能損害雇主和僱員之間的僱傭關係。 如果您因就業衝突而煩惱, Law & More 將很樂意幫助您採取正確的步驟。
法律諮詢
Law & More 在僱傭法領域為企業,法定行政人員,雇主和僱員提供幫助。 我們的團隊會提供法律建議,並在必要時提起訴訟。
我們希望為您提供幫助的主題示例:
•起草和評估私人和集體就業合同;
•終止雇主和僱員的僱用合同;
•協助解決就業糾紛
•建立人事檔案
•解僱程序
•有關工資索賠的問題
•遺漏
•有關集體協議的問題
•休假
•疾病和重返社會
•共同決定
•雇主和僱員的責任。
“Law & More 律師
參與其中
可以同情
客戶的問題”
你想知道什麼嗎 Law & More 埃因霍溫的律師事務所能為您做些什麼?
然後通過電話+31 40 369 06 80與我們聯繫,或發送電子郵件至:
先生。 湯姆·梅維斯(Tom Meevis),倡導者 Law & More – tom.meevis@lawandmore.nl
先生。 &More倡導者馬克西姆·霍達(Maxim Hodak)– maxim.hodak@lawandmore.nl